Datacube met parameters en waarden als input voor het maken van gerichte organisatie keuzes
De keyposities en span of control bieden de toegang tot het operationaliseren van cultuur en values
Ontwikkelplan voor medewerkers en managers met potentieel, doelstelling, successionplanning, interventies en kernkwaliteiten
Leiderschap meten en voorspellen vanuit 3 combinaties & invalshoeken
Zichtbare leiderschap - Ontwikkelbare leiderschap - Perceptie leiderschap
Een pragmatisch plan dat de structuur biedt om potentieel en performance te ontwikkelen